삼성전자 임직원 헌혈 동참 캠페인 경기도 수원 삼성 디지털시티에서 헌혈 캠페인이 열린 8일 삼성전자 직원들이 헌혈 동참 피켓을 들고 포즈를 취하고 있다. 삼성전자는 국가적 혈액부족 해소를 지원하기 위해 사업장별로 연중 대대적인 헌혈 캠페인을 실시하고 있다. 지난해 9000여명에 이어 올해 전국 사업장에서 총 9500여명의 임직원 참여가 예상된다. 삼성전자 제공
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삼성전자 임직원 헌혈 동참 캠페인
경기도 수원 삼성 디지털시티에서 헌혈 캠페인이 열린 8일 삼성전자 직원들이 헌혈 동참 피켓을 들고 포즈를 취하고 있다. 삼성전자는 국가적 혈액부족 해소를 지원하기 위해 사업장별로 연중 대대적인 헌혈 캠페인을 실시하고 있다. 지난해 9000여명에 이어 올해 전국 사업장에서 총 9500여명의 임직원 참여가 예상된다. 삼성전자 제공
경기도 수원 삼성 디지털시티에서 헌혈 캠페인이 열린 8일 삼성전자 직원들이 헌혈 동참 피켓을 들고 포즈를 취하고 있다. 삼성전자는 국가적 혈액부족 해소를 지원하기 위해 사업장별로 연중 대대적인 헌혈 캠페인을 실시하고 있다. 지난해 9000여명에 이어 올해 전국 사업장에서 총 9500여명의 임직원 참여가 예상된다.
내년도 최저임금 결정을 위한 심의가 5월 21일 시작된 가운데 경영계와 노동계의 공방이 이어지고 있습니다. 올해 최대 화두는 ‘업종별 최저임금 차등 적용’입니다. 경영계는 일부 업종 최저임금 차등 적용을 요구한 반면, 노동계는 차별을 조장하는 행위라며 반대하고 있습니다. 당신의 생각은?
