경총 조사…여름휴가 평균 4.3일에 휴가비 46만4천원 지급

우리나라 기업들은 올해 평균 4.3일의 여름휴가를 주며, 휴가비로는 1인당 평균 46만4천원을 지급할 것으로 조사됐다.

휴가 기간은 기업 규모별로 대기업 5일, 중소기업 4.1일로 차이가 났으며, 휴가비 역시 대기업 53만6천원, 중소기업 44만6천원으로 달랐다.

한국경영자총협회(경총)는 전국 551개 기업을 대상으로 ‘2013년 하계휴가 실태조사’를 한 결과 이같이 나타났다고 16일 밝혔다.

올해 여름휴가 기간은 지난해(4일)보다 0.3일 늘어난 것이다.

주 40시간 근무제가 도입된 2004년(4.3일) 이후 기업의 여름휴가 기간은 꾸준히 감소해 2007년 3.9일로 최저점을 찍었으나 리먼 사태가 발생한 2009년 4.4일까지 반등했다. 하지만 2010년 4.1일, 2011년∼2012년 4일 등으로 다시 줄었다.

휴가 기간을 늘린 이유로는 ‘경제 불확실성 증대에 따른 생산량 감축’(28.8%, 복수응답), ‘비용 절감’(23.7%), ‘근로자 복지 확대’(27.1%), ‘단체협약 개정’(20.3%) 등이 꼽혔다.

휴가 계획을 세운 기업의 72.3%는 직원에게 휴가비를 지급할 예정이라고 답했으며, 이는 지난해(72.8%)보다 0.5%포인트 감소한 수치다.

기업이 지급하는 올여름 휴가비(46만4천원)는 지난해(47만원)보다 6천원(1.3%) 감소했으며, 감소폭은 대기업(1만2천원, 2.2%)이 중소기업(5천원, 1.1%)보다 큰 것으로 나타났다.

여름휴가 시기는 8월 초순으로 설정한 기업이 39.9%로 가장 많았으며, 7월말(31.4%), 7월 중순(9.2%) 등의 분포를 보였다.

본래 8월 초순에 집중되는 여름휴가 시기가 올해에는 전력난 등의 이유로 분산됐다고 경총 측은 설명했다.

실제로 설문에 응한 대기업의 28.5%, 중소기업의 16.8%는 최근 전력난 악화에 따른 절전 캠페인의 하나로 여름휴가 시기를 조정했다고 답했다.

연합뉴스