범부처 TF ‘3년 이상 확대’ 검토“비정규직만 양산하는 결과 초래”1년 미만 계약직 추가 수당 주장기업, 비용 부담에 계약 회피 우려기간제 계약 갱신 횟수 제한 거론파견·도급 전환 ‘꼼수’ 횡행할 수도노동계 “사용 사유 엄격히 제한을”해석 둘러싸고 분쟁 커질 가능성한국어 강사 오모(34)씨는 반복되는 ‘기간제

한국어 강사 오모(34)씨는 반복되는 ‘기간제 지옥’에서 9년째 벗어나지 못하고 있다. 서울의 주요 대학 어학당과 외국인센터 등에서 짧게는 6개월, 길게는 1년 11개월까지 일하다 계약이 종료됐다. 2년을 넘긴 적은 단 한 번도 없었다. 오씨는 “계약직 2년을 초과해 무기계약직이 되기가 이렇게 힘들지 몰랐다”고

올해부터 법정 공휴일이 된 5월 1일 ‘노동절’에 일을 하면 시급·일급제 근로자는 평소 받는 임금의 2.5배를 받을 수 있다. 하루치 임금(100%)과 휴일가산수당(50%), 유급휴일분(100%)을 더해 평소 10만원을 받았다면 25만원을 받게 된다. 노동절이 다른 공휴일과 달리 특별법을 근거로 하고 있어 대체휴

정부가 공공부문 사업에서 2차 도급(하도급)을 원칙적으로 금지한다. 재하청을 못 하도록 하는 것이다. 도급 계약 기간은 2년 이상 보장하고, 일반 용역의 최저 낙찰 하한율은 높인다. 다단계 하도급 구조에 따른 임금 격차와 ‘쪼개기 계약’을 차단하고 도급 노동자들의 고용 안정성을 더욱 강화하기 위해서다.고용노동부는

올해부터 법정 공휴일이 된 5월 1일 노동절에 시급제·일급제 근로자에게 일을 시키면 임금을 최대 2.5배 줘야 한다. 다른 공휴일과 달리 노동절은 ‘노동절 제정에 관한 법률’이 근거 규정이라 일을 시키는 대신 대체휴일을 줄 수 없기 때문이다.고용노동부는 16일 “노동절은 노동절 제정에 관한 법률에 따라 5월 1일

앞으로 정부부처와 공공기관, 지방자치단체 등 공공부문에서 도급 계약을 할 땐 2년 이상 계약이 원칙이다. 공공부문 불공정 도급을 개선하기 위한 지침에 따라 일부 분야에 대해선 최저 낙찰하한율도 인상된다.고용노동부는 16일 정부서울청사에서 노동안전관계 장관회의를 개최해 관계부처와 함께 공공부문 공정 도급 관행을 확

2027년 최저임금 논의가 첫발을 뗀다. 새 정부가 들어선 첫해 최저임금은 늘 상징적으로 높은 인상률에 합의가 이뤄졌다. 하지만 이재명 정부 첫해에는 이런 관행을 깨고 2.9% 오르는 데 그쳤다. 올해는 지난해보다 높은 인상률을 기록하며 1만 1000원대에 진입할지 관심이 쏠린다.고용노동부는 최저임금위원회가 올해

2027년 최저임금 논의가 첫발을 뗀다. 새 정부가 들어선 첫해 최저임금은 늘 상징적으로 높은 인상률에 합의가 이뤄졌다. 하지만 이재명 정부 첫해에는 이런 관행을 깨고 2.9% 오르는 데 그쳤다. 올해는 지난해보다 높은 인상률을 기록하며 1만 1000원대에 진입할지 관심이 쏠린다.고용노동부는 최저임금위원회가 올해

올해 1분기 산업재해 사망자가 1년 전보다 두 자릿수 감소폭을 기록하며 역대 최저치를 기록했다. 특히 건설업종 사망자가 45%에 이르는 큰 낙폭으로 감소했다. 정부는 “산재와의 전쟁을 선포하고 근로감독을 강화한 결과”라고 밝혔다.고용노동부가 14일 발표한 ‘2026년 1분기 재해조사 대상 사망사고 발생 현황 잠정

올해 1분기 산재로 인한 사망자가 113명으로 역대 최저치를 기록했다. 관련 통계가 처음 작성된 2022년 이후 가장 낮은 수치다.고용노동부는 14일 ‘2026년 1분기 재해조사 대상 사망사고 발생 현황’ 잠정 결과를 발표했다. 사고사망자는 113명으로 전년(137명) 대비 24명(17.5%) 감소했다. 사망자는