◎상은·한일은,30∼50%선 줄여/서울신탁은선 동결도 검토

올해부터 시중은행들이 대대적인 감량경영에 나섬에 따라 하반기은행의 취업문이 크게 좁아질 것으로 예상되고 있다.

30일 금융계에 따르면 시중은행들은 올 하반기 대졸신입사원의 채용인원을 작년동기의 3분의1이나 절반수준으로 축소할 계획을 세우고 있다.

상업은행은 지난해 하반기에 3백명의 대졸신입사원을 채용했으나 금년에는 3분의1에도 미치지 못하는 90명으로 대폭 축소키로 했으며 제일은행도 1백50명에서 3분의1인 50명으로 감축키로 결정했다.

한일은행은 지난해 하반기 2백30명을 뽑았으나 올해는 절반에도 못미치는 1백명수준으로 잡고 있으며 서울신탁은행은 지난해 1백명을 채용했으나 올하반기에는 1명도 채용하지 않는 방안을 검토하고 있다.

조흥·신한·한미은행도 하반기 채용인원을 대폭 감축하는 방안을 마련하여 조만간 확정할 계획이다.



시중은행들은 이밖에 퇴직인원의 충원을 가급적 자제하고 본점의 불요불급한 인원을 일선지점으로 발령하는 한편 기구도 대폭 축소할방침이다.